Kto działa za firmę i jak wygląda reprezentacja?
"INSTYTUT DOBRYCH PRAKTYK"
Pokazujemy osobno sposób reprezentacji, role osób i ich powiązania z innymi spółkami. Osobę łączymy między firmami tylko wtedy, gdy mamy mocne potwierdzenie; samo podobne imię i nazwisko nie wystarcza.
Szybka odpowiedź
Sposób podpisu zależy od warunku w KRS — pełna treść reguły ma pierwszeństwo przed skrótem.
Zobacz sposób reprezentacjiSposób podpisu zależy od warunku w KRS — pełna treść reguły ma pierwszeństwo przed skrótem.
Sposób reprezentacji zależy od warunku wskazanego w KRS — np. składu zarządu albo wartości czynności. Rejestr360 celowo nie upraszcza takiej reguły do jednej liczby podpisów. Rejestr360 oddziela samą regułę, role i nazwiska: cross-check osoby między KRS i CRBR nie jest automatycznym potwierdzeniem prawa do podpisu w konkretnym wariancie.
Zasada
warunkowa
Minimum podpisów
—
gdy reguła nie zależy od dodatkowego warunku
Dopuszczalne warianty
0
Osoby w obu źródłach
0
Jak firma może być reprezentowana?
Pokazujemy tylko warianty, które można bezpiecznie odczytać z aktualnej reguły KRS. Jeżeli reguła zależy od wartości czynności albo składu zarządu, pozostawiamy ten warunek widoczny.
Kogo pokazują źródła?
Członkowie organu
1
Prokurenci
0
Osoby w CRBR
0
W obu źródłach
0
Co sprawdzić przed podpisem?
Skąd to wiemy?
Szczegóły techniczne
KRS: reguła dostępna · CRBR: 0 jawnych reprezentantów · cross-check KRS↔CRBR: 0 · 0 rozpoznanych wariantów.
Pewność automatycznego odczytu reguły: medium.
Ważne rozróżnienie
Osoba może być ujawniona w KRS lub CRBR.
Rola mówi, w jakim charakterze występuje w danym źródle.
Prawo do podpisu wynika z reguły reprezentacji i konkretnej sytuacji, a nie z samej obecności nazwiska.
Reprezentanci
0
jawni w CRBR
Prokurenci
0
KRS
Beneficjenci
0
CRBR
Potwierdzone osoby
0
bez łączenia po nazwisku
Wiele ról
0
w tej firmie
Osoby i ich role
Pełna reguła reprezentacji z KRS
1. DO WYSTĘPOWANIA, SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI I ZACIĄGANIA ZOBOWIĄZAŃ W IMIENIU FUNDACJI Z ZASTRZEŻENIEM UST. 2 I 3 UPRAWNIONY JEST PREZES ZARZĄDU LUB INNA UPEŁNOMOCNIONA PRZEZ RADĘ FUNDACJI OSOBA, Z TYM ŻE ZŁOŻENIE OŚWIADCZENIA WOLI OBEJMUJĄCEGO ROZPORZĄDZENIE PRAWEM LUB ZACIĄGNIĘCIE ZOBOWIĄZANIA O WARTOŚCI PRZEKRACZAJĄCEJ 50.000,00 ZŁ WYMAGA UPRZEDNIEJ ZGODY RADY FUNDACJI 2. ZARZĄD MOŻE USTANOWIĆ PEŁNOMOCNIKÓW DO KIEROWANIA JEDNOSTKAMI ORGANIZACYJNYMI FUNDACJI, OKREŚLAJĄ IM ZAKRES PEŁNOMOCNICTWA DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ O KTÓRYCH MOWA W UST. 1 A TAKŻE PEŁNOMOCNIKÓW DO PROWADZENIA OKREŚLONYCH PEŁNOMOCNICTWEM SPRAW I W TYM ZAKRESIE SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI O KTÓRYCH MOWA W UST. 1 3. OŚWIADCZENIA WOLI W ZAKRESIE WYKONYWANIA OBOWIĄZKÓW PRACODAWCY SKŁADA PREZES FUNDACJI LUB UPOWAŻNIONY PRZEZ NIEGO CZŁONEK ZARZĄDU A W PRZYPADKU USTANOWIENIA PEŁNOMOCNIKÓW O KTÓRYCH MOWA W UST.2 TAKŻE PEŁNOMOCNIK JEŻELI PEŁNOMOCNICTWO OBEJMUJE TAKIE OŚWIADCZENIA WOLI.Otwórz KRS
Jak dobrze znamy osoby?
Potwierdzenie tej samej osoby w kilku spółkach pozwala pokazać jej role w różnych firmach. Nie zmienia to zasad reprezentacji — prawo do podpisu nadal wynika z KRS i konkretnej czynności.
Co trzeba sprawdzić ręcznie?
Jak interpretujemy dane
Nazwisko, rola, powiązanie osoby między spółkami i prawo do podpisu to różne informacje. Pokazujemy je oddzielnie i nie uzupełniamy brakujących danych domysłem.